CODICE DI COMPORTAMENTO

Il Codice di Comportamento è un documento istituito dalla Società al fine di definire i principi e le regole di condotta che arricchiscono i processi decisionali aziendali e orientano i comportamenti dei destinatari. Esso costituisce un elemento di riferimento per i destinatari e abbraccia in modo ampio il ruolo e le relazioni dell’azienda con i soggetti con cui opera, nonché con i suoi dipendenti, definendo i principi e i valori di etica aziendale riconosciuti, accettati, condivisi e applicati, per i quali è stato approvato un modello organizzativo in linea con il Decreto Legislativo 231/2001 e successive modifiche.
Il Codice di Condotta costituisce altresì parte integrante e sostanziale del sistema di organizzazione, gestione e controllo adottato dalla Società per la prevenzione di eventuali comportamenti illeciti.